山东郯城县纪委监委“三铁”工程推动纪检监察工作高质量发展
更新时间：2020-03-24 14:56:05点击次数：63468次字号：T|T
去年以来，郯城县纪委县监委紧紧围绕“打铁必须自身硬”的要求，通过打造“立铁规、办铁案、铸铁军”“三铁”工程，切实提高政治站位、提升办案质效、加强自身建设，不断推动纪检监察工作高质量发展。
立铁规、抓规范，提高政治站位。一是理论学习常规化。始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，牢固树立“四个意识”，努力在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率。坚持领导班子带头，每月至少集中进行一次理论学习，以此提高理论素养、找准目标方向。目前，已组织开展理论学习9次，进一步夯实了敢于斗争、善于斗争的思想根基。二是机关党建常态化。对各党支部进行重新调整划分，由5个支部细化为8个支部，使每个支部的人数更加合理；坚持在每月25日开展党性教育日活动，已组织开展为党员过“政治生日”、组织生活会等活动8次；认真组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚持学做结合、查改贯通，在全县发挥了模范带头作用。三是规章制度科学化。对目前正在执行的制度规定进行集中梳理，组织各部室对现行或拟修订的制度进行统计，目前已梳理规章制度30余项，完成了20余项制度的修订工作。
办铁案、抓质量，提升办案质效。一是“百日攻坚”提升信访案件化解效率。受理信访举报602件，按照“先急、后易、再难”的工作思路，积极开展信访积案化解“百日攻坚”活动，大大提高了信访办理质量。对10年以上信访积案，坚持每天一调度，每周一汇总，目前调查工作已经基本结束，形成了调查报告及处理意见。二是“班子包案”加大涉黑腐败“四风”查处力度。对涉黑涉恶重点线索实行班子成员包案，共收集相关问题线索7起、了结6起、立案2起、移送司法机关1人；查处形式主义、官僚主义等问题14起26人，给予党纪政务处分17人，下发通报2期，对3起典型问题进行了曝光。三是“协同作战”提高复杂案件办案效率。抽调精干力量集中突破复杂案件，提高工作效率，营造高压态势，共立查案件266件。认真落实全市深入推进人防系统腐败问题专项治理工作会议精神，召开专题会议，加大线索排查力度，目前正对1起问题线索进行核实。重点聚焦农村基层干部经济腐败问题，对7名涉嫌职务违法犯罪的村干部采取留置措施并移送司法机关。《中国纪检监察报》对我县查办毛登增案件做法进行了报道。四是“铁案工程”督促提升办案质量。严格执行“先安全再办案、不安全不办案”要求，切实履行审理审核把关工作职责，强化质量、规范和安全意识，打造“铁案”工程，把每一个案子都办成“铁案”。审结案件179起，处理党员180人、非党员16人。
铸铁军、抓素质，加强自身建设。一是加强培训管理，建设纪检监察专业化队伍。强化内部培训和内控管理，开展“逢五”固定日业务学习活动，举办全县业务培训班两次，开展审查、审理等专题培训5次，培训干部320余人次；先后制定谈心谈话、监督管理等制度6项，开展工作纪律作风自查、廉政谈话等活动5次；壮大办案力量，配齐配强10个派驻组人员，与84个被监督部门完成对接，确保了有人干事。二是夯实硬件基础，提升乡镇监察室规范化水平。坚持分批分类推进，先行打造了李庄镇等3处标准化乡镇监察室，基本实现了硬件设施统一、工作制度规范、工作流程明确；探索开展协作区办案工作制度，在马头等3个乡镇打造高标准协作办案点。三是立足“四个面向”，打造廉政教育立体化网络。面向领导干部、执法人员、乡镇干部和农村党员等四个不同层面，打造廉政教育基地、拍摄警示教育片、开展廉政教育月活动，扩大了廉政教育覆盖范围。去年以来，县廉政教育基地已接待全县党员干部2600余人次，观看警示教育片的干部达3700余人次，初步构建了全覆盖立体化廉政教育网络。
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